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    【人才培養】東華鋼鐵第二期“遠航計劃”人才培養項目正式啟動

    2022-06-11

    為進一步打造學習型組織,優化人才隊伍建設,東華鋼鐵于6月10日組織召開第二期“遠航計劃”人才培養項目啟動大會。

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    行政副總劉亞萍在開班致辭中指出,東華鋼鐵始終將人才培養作為企業發展的第一生產力,要求全體學員積極履行自身責任使命,加強理論與實踐融合共進,拓寬新思路,打開新視野,推動東鋼特色管理體制機制做優、做強。

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    ▲班委任命儀式

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    ▲學員宣誓

    安全生產副總姚有森強調,各學員要珍惜本次培訓機會,端正學習態度,自覺遵守培訓紀律,認真落實培訓計劃,充分發揮學習中的積極性與主動性,強化團隊意識,加強交流溝通,不斷提高綜合素質和管理能力,以更加積極的熱情投入到以后的工作中,為東華鋼鐵高質量發展貢獻自身的力量。

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    人才梯隊建設作為企業市場競爭的堅實后盾,是企業立于不敗之地的儲備池,此次培養項目緊密圍繞公司“人才強企”戰略要求,以市場化、精細化、專業化為導向,將人才培養與企業發展相融合,建立健全東鋼特色培訓體系,為公司持續健康發展提供堅實人才保障。


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